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直销大师:双轨直销系统奖金制度开发案例举例

作者:更新时间:2019-05-25 18:21:1112直销资讯
内容摘要:直销大师为各位想要定制开发双规直销系统奖金制度软件的朋友分享了一个公司的近期开发案例,如果你正好有需要,那么不妨看一下我们的案例,可能正好就是你要的style呢~ ...

  直销大师为各位想要定制开发双规直销系统奖金制度软件的朋友分享了一个公司的近期开发案例,如果你正好有需要,那么不妨看一下我们的案例,可能正好就是你要的style呢~

<a href=https://www.zhixiaodashi.com/zhidu/2/ target=_blank class=infotextkey>双轨直销系统</a>奖金制度开发案例举例

  双轨制直销系统奖金制度举例(仅供参考):

  双轨制10层收益返利直销软件制度

  一、套餐类别:4个套餐

  1.市场督导2万元

  2.A组合套餐5000元

  3.B组合套餐3000元

  4.C组合套餐2000元

  二、销售提成:30%

  三、红利分配:

  1.市场督导:2—5代团队销售总额的2%,6—10代的1.5%;(市场督导参与公司利润5%的市场分配)

  2.A 组合套餐2—5代团队总销售额的1.5%,6—10代0.8%;

  3.B、C股东套餐2—5代总销售额的1.2%,6—10代0.6%;

  四、股东收益:(成为业绩股东后的收益)

  1.市场督导:红利收益约为600万元(10代88572套?组合?收益比例)。

  2.A组合股东:红利收益约为300万元(10代88572套?组合?收益比例)。

  3.B、C组合股东:红利收益约为250万元(88572套?组合?收益比例)。

  五、培养奖励:12%(第一代三个红利收入的)

  六、重复消费:2‰(10代)

  七、代理推荐:10%(20万代理费)

  福利(通知):

  1.退还股金:第一代三套(三个股东)的提成(团队总销售量达到100套)

  2.旅游奖励:1人国内游(团队总销售量达到100套),两人国外旅游(团队总销售量达到1万套)

  3.认证奖励:网络营销师的培训认证(团队总销售量达到1万套)

  4.小车奖励:广本小车1辆(团队总销售量达到3万套)

  代理商:(代理费20万,配40套A组合套餐)

  一、管理提成:3%(该区域套餐总销售额)

  二、重复消费:1%(该区域套餐之后的所有总消费量)

  强制消费:所有业绩股东的所有收入,按5%进行重复消费(公司所有商品),在红利分配时直接进入重复消费帐户

  (只能购买商品,如一定要提现,在提取现金时必须扣除25%的各种费用—包含税收、手续费、团队的静态收益、公司运作费用)

  手续费:凡提取现金须扣除3%的银行手续费

  税收:所有收入须交纳5%的个人税收。

  以上就是直销大师近期的双轨直销系统方案和直销双轨制会员奖金结算系统设计的一些信息,当然,案例并没有讲解的很全,主要是因为我们也需要为客户保密嘛,想要定制开发双轨直销系统会员奖金系统的朋友可以联系我们,我们会更具你的需要和我们多年从事软件开发的经验为你推荐并结合您的意愿来为你开发一款符合您需求的直销软件。

文章标题:直销大师:双轨直销系统奖金制度开发案例举例

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